Bildungsurlaub

Dein Anspruch auf bezahlten Sonderurlaub

Bildungsurlaub ist der gesetzliche Anspruch für Angestellte auf bezahlten Sonderurlaub zum Zweck der beruflichen und politischen Weiterbildung.

Dein Arbeitgeber stellt dich von der Arbeit frei und zahlt dir dein Gehalt weiter, die Kosten für das Seminar übernimmst du.
Die Landesregierung möchte damit das Verständnis der Bürger*innen für gesellschaftliche, soziale und politische Zusammenhänge schulen und die Mitsprache und Mitverantwortung in Staat, Gesellschaft und Beruf fördern.

Arbeitnehmer*innen in NRW haben einen Anspruch auf Bildungsurlaub, und somit Freistellung von der Arbeit, von fünf Tagen im Jahr. Bildungsurlaub steht dir nach sechsmonatigem Bestehen deines Beschäftigungsverhältnisses zu. Der Anspruch von zwei Jahren kann zusammengefasst werden. Wenn du regelmäßig an mehr oder weniger als fünf Tagen in der Woche arbeitest, erhöht oder verringert sich der Anspruch entsprechend. Der Antrag auf Bildungsurlaub kann von deinem Arbeitgeber nur abgelehnt werden, wenn zwingende dienstliche Belange dagegen sprechen.

Die wichtigsten Infos im Überblick:

  • Als Arbeitnehmer*in in NRW kannst du Sonderurlaub bekommen, um bestimmte Weiterbildungen zu besuchen.
    Regulär stehen dir bei einer 5-Tage-Woche 5 Tage im Jahr zu.
  • Du stellst den Antrag auf Bildungsurlaub bei deinem Arbeitgeber und nur unter zwingenden dienstlichen Gründen darf abgelehnt werden.
  • Das Forum Demokratie Düsseldorf bietet viele Kurse, die als Bildungsurlaub anerkannt werden. Für die Anerkennung als Bildungsurlaub müssen bestimmte Formalia erfüllt sein, insbesondere was das Veranstaltungsformat angeht (mindestens 3 aufeinanderfolgende Wochentage mit durchschnittlich mindestens 6 Unterrichtsstunden am Tag).

So läuft es konkret ab, wenn du einen Bildungsscheck bei uns einreichen möchtest:

  • Such dir ein Seminar aus und melde dich frühzeitig an, um dir den Platz zu sichern.
  • Gib im Anmeldeformular an, dass du den Bildungsurlaub nutzen möchtest (Häkchen bei “Bildungsurlaub”).
  • Du bekommst von uns spezielle Unterlagen zur Beantragung zugeschickt, die mindestens 6 Wochen vor Beginn der Veranstaltung bei deinem Arbeitgeber eingereicht werden sollen.
  • Kurz darauf gibt dein Arbeitgeber dir Rückmeldung über die Genehmigung.
  • Nach Beendigung der Veranstaltung bekommst du wiederum eine Teilnahmebescheinigung von uns, zur Einreichung bei deinem Arbeitgeber.

Weiterführende Informationen zum Bildungsurlaub findest du hier. 

Zu unseren Bildungsurlaubsangeboten

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